Dolar 35,2742
Euro 36,7039
Altın 2.968,48
BİST 9.672,75
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul 11°C
Hafif Yağmurlu
İstanbul
11°C
Hafif Yağmurlu
Per 8°C
Cum 9°C
Cts 9°C
Paz 10°C

Çevik Çalışma Anlayışı Koçfinans’ı Daha da İleri Taşıyacak

Koç Grubu’nda “Çevik Çalışma” konusunda öncü şirketlerden biri olan Koçfinans’ın Genel Müdürü Y. Pınar Kitapçı, 23-24 Mart 2022 tarihlerinde New …

Çevik Çalışma Anlayışı Koçfinans’ı Daha da İleri Taşıyacak
26 Nisan 2022 00:30

Koç Grubu’nda “Çevik Çalışma” konusunda öncü şirketlerden biri olan Koçfinans’ın Genel Müdürü Y. Pınar Kitapçı, 23-24 Mart 2022 tarihlerinde New York’ta düzenlenen Business Agility Conference’da (İş Çevikliği Konferansı), farklı ülkelerden konferansa katılan ve konuşma yapan 13 yönetici ve düşünce lideri arasında yer aldı.

Business Agility Conference; deneyimlerini ve iç görülerini paylaşmak için dünyanın farklı ülkelerinden gelen yönetici ve düşünce lideri konuşmacıların katılımıyla 23-24 Mart 2022 tarihlerinde New York’ta gerçekleşti.

Yeni nesil şirketler için bağımsız bir araştırma ve danışmanlık kuruluşu olan Business Agility Institute (İş Çevikliği Enstitüsü) tarafından düzenlenen konferans, inovasyona giden yolda kararlılıkla yürüyen ve bu yolda başarılı olan deneyimli çevik çalışma uygulayıcılarını bir araya getirdi. Dünyanın farklı ülkelerinden konferansa katılan ve konuşma yapan 13 yönetici ve düşünce lideri arasında Koçfinans Genel Müdürü Y. Pınar Kitapçı da yer aldı.

Koçfinans Genel Müdürü Y. Pınar Kitapçı’nın, değişimin yarattığı zorlukların üstesinden gelme ve bir büyüme kültürü oluşturma konusundaki deneyimlerini paylaştığı konuşması; Mevlana’nın bilgeliğinden ilham alınarak, değişimin ritminde hareket etme, tutarlılığın değeri, dönüşüm yönetiminde liderlerin empati, açıklık ve şeffaflıkla davranması, örnek olmalarının olumlu sonuçları, sürekli iletişimin değişimi güçlendirmesi etrafında şekillendi.

Çevikliğin sadece kişilerin kendilerini geliştirmeleri için harika bir yol değil, Türkiye’de başarılı bir firma olabilmek için de bir zorunluluk olduğunu belirten Y. Pınar Kitapçı, faaliyet gösterdikleri finans alanında kredi teklifinin hızlı, kolay, sorunsuz ve tamamen satın alma deneyimine entegre olacağı bir geleceğe gidildiğini ve böyle bir ortamda müşteri tabanını korumak ve genişletmek için çevikliği artırmanın tek seçenek olduğunu söyledi.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.